Viele Wörter haben: 

• eine männliche Form
• und eine weibliche Form.

In diesem Text steht nur die männliche Form. 
Zum Beispiel Mitarbeiter.
Das ist leichter zu lesen.
Damit sind immer alle Menschen gemeint.

Was ist Inter-Sektionalität?
Das ist ein Fach-Wort.
Ein anderes Wort dafür ist:
Mehrfach-Diskriminierung.
Das bedeutet:
Manche Menschen haben mehrere Probleme.
Zum Beispiel:

• Sie sind eine Frau.
• Sie haben eine Behinderung.
   

Die Menschen werden dann von der Gesellschaft schlecht behandelt.
Das heißt:
Die Menschen können nicht frei leben.
Das Wort wird in verschiedenen Bereichen benutzt.
Zum Beispiel:

• in der Wissenschaft.
• in der Bildung.
• in der Politik.

Manche Menschen werden aus verschiedenen Gründen 
schlecht behandelt.
Verschiedene Gruppen haben schon lange darüber geredet.
Zum Beispiel:

• Schwarze Menschen.
• Frauen in den USA.
   

Aber die Juristin und Professorin Kimberlé Crenshaw 
hat das Wort zum ersten Mal benutzt.
Sie hat sich viele Klagen von schwarzen Frauen gelesen.
Die Klagen waren wegen Diskriminierung.
Aber die Gerichte haben gesagt:
Es gab keine Diskriminierung.

Die schwarzen Frauen haben andere Erfahrungen gemacht als:

• weiße Frauen
• schwarze Männer.

Die schwarzen Frauen wurden schlecht behandelt.
5 schwarze Frauen haben gegen General Motors geklagt.
General Motors ist eine Firma.
Die Frauen haben gesagt:
Wir bekommen zu wenig Geld für unsere Arbeit.

Die Firma hat gesagt:
Es kommt darauf an:
Wie lange arbeiten Sie schon in der Firma?
Aber die Firma hat erst ab dem Jahr 1964 schwarze Frauen eingestellt.
Deshalb konnten die schwarzen Frauen 
nicht so lange in der Firma arbeiten.
Die schwarzen Frauen haben gesagt:
Das ist ungerecht.

Das Gericht hat gesagt:
Weiße Frauen konnten schon vor 1964 in der Firma arbeiten.
Deshalb ist das kein Problem von Männern und Frauen.
Es ist ein Problem von weißen und schwarzen Menschen.
Dafür muss es eine andere Klage geben.
Crenshaw hat dafür ein Wort erfunden.
Das Wort heißt: Inter-Sektionalität.

Manchmal gibt es verschiedene Arten von Diskriminierung.
Es ist dann nicht nur eine Diskriminierung.
Es sind mehrere Diskriminierungen.
Und sie können zusammen schlimmer werden.
Dann gibt es neue Arten von Diskriminierung.
 

Eine Person kann wegen mehreren Sachen schlecht behandelt werden.
Zum Beispiel:

• wegen dem Geschlecht.
• wegen der sexuellen Orientierung.
• wegen einer Behinderung.
• wegen einer Krankheit.
• wegen der Haut-Farbe.

Kimberlé Crenshaw erklärt das so:
Es gibt 2 Straßen.
Die eine Straße steht für das Geschlecht.
Die andere Straße steht für die Haut-Farbe.
Auf beiden Straßen kann es Unfälle geben.
Unfälle heißt hier: Diskriminierung.

Wer in der Mitte von den beiden Straßen steht:
Der hat ein höheres Risiko für einen Unfall.
Zum Beispiel:
Eine Frau hat eine dunkle Haut-Farbe.
Oder sie kann wegen ihrer Haut-Farbe 
schlecht behandelt werden.
Dann kann sie wegen ihrem Geschlecht 
schlecht behandelt werden.

Oder sie kann wegen ihrer Haut-Farbe 
schlecht behandelt werden.
Oder sie kann wegen beidem schlecht behandelt werden.

Die Bilder sind von: © Lebenshilfe für Menschen mit geistiger Behinderung Bremen e. V. Illustrator Stefan Albers, Atelier Fleetinsel, 2013